引育并重聚人才 创业创新促赶超

　　昨天下午，县委召开2017年人才工作领导小组第一次会议，部署今年各项人才工作。县领导沈铭权、赵德清、吕立参加会议。

　　县委书记沈铭权充分肯定了过去一年我县人才工作取得的成绩。他指出，做好人才工作是增强县域竞争力的战略选择，是推动赶超发展的根本保证，是加快转型升级的必然要求。实现“两聚一美”发展大局，回应省委对安吉提出的“诞生地要成为践行‘两山’重要思想样板地和模范生”的期待，人才是关键性因素。全县上下要充分认识人才工作的极端重要性，科学分析我县人才工作存在的短板，把人才工作放在突出重要的位置，抓实抓好。

　　沈铭权强调，今年是落实县第十四次党代会精神的起步之年，也是落实“十三五”规划的关键之年。建设“中国最美县域”，实现“争千冲百”目标，人才工作意义重大。要牢牢把握我县人才工作的短板，在增强人才引育工作合力，搭建人才创新平台和引导企业发挥引才、育才、用才主体作用等方面加大工作力度。

　　沈铭权要求，要围绕我县发展需求，加快人才工作实现突破，确保人才引得进、用得好、留得住。要用好人才新政，坚持问题导向、需求导向，围绕“1+2+3”产业布局，实施招商引资与招才引智“双轮驱动”。摸清企业需求，抓好重点人才队伍的引进。坚持引育结合，用好现有人才、引进紧缺人才、培养适用人才，推动优质人才能长期永久落户安吉，实现人才数量质量“双提高”，人才结构显著优化。要搭建好适合人才发展的创业创新平台，加快提升承载能力，不断拓宽平台空间，全力打造科创品牌，为科学培养人才、广泛聚集人才、用好用活人才发挥出更大的作用。要多渠道加大投入、多层面完善制度、多举措优化配套，持续提升我县人才服务水平，营造识才、容才、用才的良好氛围，切实发挥各级人才、各支人才队伍的作用，为全县经济社会又好又快发展作出新的更大贡献，为打造“中国最美县域”提供强有力的人才支撑，注入新的发展活力。