2012年08月31日 | 来源:安吉新闻 | 作者: 海燕
前一秒流金铄石,后一秒风雨肆虐。夏季天气变脸之速,让人无可奈何,这是自然现象。但如今在极少数党员干部中,擅“变脸”之术者也有,为人做事表现出多面性,必须引起警觉。
面对比自己官高一级者,一副阿谀奉承的媚态。诚惶诚恐、小心翼翼,生怕说错一句话危及头上乌纱帽。汇报的东西很多,有用的建议却很少,虚情假意、唯唯诺诺,你好我好大家好。看似谦卑恭顺,实则欺上瞒下,忽悠上级,糊弄领导。工作出现问题,不查主观原因,不找自身不足,而是怨天尤人,一味强调客观理由,甚至不顾大局、不分场合讲怪话、发牢骚。
面对比自己职位低者,一副居高临下的样子。听不得反对意见,容不下不同声音,见不了别人进步。关起门来能出主意,脚不沾泥就敢拍板。一旦出现问题,矛头首先指向下属,却忘了先找找自己的责任,把功劳当篮球抢,把过错当皮球踢。如果仅有如此胸怀,那怎么能够团结人、带领人,谁还会服你。即使别人嘴上不说,其实内心有的只能是鄙视。
面对普通群众,一副“官老爷”的做派。下基层前呼后拥,一说话颐指气使。更有甚者,高高在上,生人勿近,冷漠无情。这样的党员干部,群众远远见了都会绕道走,更遑论零距离接触、面对面交流、心与心沟通了。长久下去,就会与群众日益疏远,产生隔膜,倾听不到民声、体察不到民情、反映不了民意,办事情、作决策就会缺乏根基、缺少底气,甚至引发群众的厌恶,这是相当危险的。
“变脸”者应属少数,若有可对号入座者,当引起警觉。政治生态如今越来越开放,党员干部的一言一行,作风做派,小则影响个人形象,大则影响干群关系、地方发展、社会和谐。
频繁“变脸者”往往工作藏“虚”。古往今来,大凡把时间花在“变脸”之术者,大多无多少实绩可言,甚至可能无事生非。试想,整日想着投机钻营,哪有心思沉下去做事?即使“变”得风生水起,却“变”得了一时、“变”不了一世。
建设“三个安吉”,需要“实干家”而非“表演家”。为官一任,定当造福一方。只要不是为一己之私,自可磊落坦荡,理直气壮,敢说敢干。台上台下均可闻由衷之音,人前人后皆可辨肺腑之声。要做一个正直善良的人,当一名真情实意的官,干一些于民有益的事,不断脱离庸俗和低级趣味。要讲政治,但千万不能做政客;要争当“多面手”,但切忌露“多面脸”。有了这样的信念,实在无须“变脸”那么累了!“变脸”之术,当弃之如履。
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