编者按：

　　为切实把创先争优活动推向新的高潮，县委决定在县、乡镇、部门领导班子和领导干部中开展“百名领导干部进村入企谋新发展、百个职能部门公开承诺亮新形象、百场优质服务惠泽民生强新作风、百项重点项目集中攻坚助新崛起”为载体的“四百四新”活动。为此，我们从今天起开设“四百四新·创先争优示范行动”专栏，充分发挥新闻媒体的宣传推动作用，及时反映活动中的好做法、好经验和优秀党员领导干部的先进事迹，发挥先进典型的示范引领作用，切实营造良好的舆论氛围。

　　这几天，武康镇民进村党总支书记盛松法开心不已。前段时间，县住房和城乡建设局副局长唐小生的到来，让他心中悬着的几块“大石”总算落了地。原来，民进村有个民风小组，地势较高，至今有部分村民没能喝上自来水。在进村走访了解到这一情况后，唐小生立马联系了水务公司，商定出解决的办法，再过段时间，村民就能喝上干净的自来水了。另外，唐小生还帮助村里制定完善农村土地整治、村庄集聚详规，并争取到资金为村里的困难群众送去了温暖。办的一件件实事和好事，盛松法看在眼里，感激在心里：“这样的干部下村我们太欢迎了！”

　　这是我县开展领导干部“四百四新”创先争优示范行动的一个缩影。连日来，首批63名领导干部已进村入企，努力为群众办实事、办好事，受到了广大群众的一致好评。其他领导干部也已排定计划，将于近期全面开展调研走访活动。

　　“结合深化执行力建设活动，县委决定在县、乡镇、部门领导班子和领导干部中开展百名领导干部进村入企谋新发展、百个职能部门公开承诺亮新形象、百场优质服务惠泽民生强新作风、百项重点项目集中攻坚助新崛起为载体的‘四百四新’活动，积极引导领导干部为全县广大党员干部做出示范，切实加强换届后领导班子思想政治建设。”县委组织部有关负责人介绍说。

　　民生事事总关情。县级领导通过调研座谈、现场办公、会议协调等形式积极推进保障性住房建设、农贸市场改造提升工程等民生实事项目；县级机关部门领导结合部门职责，围绕解决教育、医疗卫生、劳动就业、住房交通等方面群众反映强烈的实际困难，广泛开展送政策、送科技、送服务；乡镇、开发区领导将结合基层群众创业就业、基层文化阵地、村级便民服务中心规范化建设等拓宽服务内容、丰富服务形式，三套“服务餐”将为群众真正享受到创先争优活动带来的实惠。同时，按照中央开展“基层组织建设年”部署，各级领导干部还将对所有行政村开展一次基层党组织走访调查活动，并带头结对联系基层党组织和党组织书记。

　　工作实不实，效果好不好，成绩最后还要拿出来“晒一晒”、比一比。在分批组织部门主要负责人在新闻媒体上亮形象的同时，每季度通过领导干部绩效公示栏、党务政务公开网等将机关部门年度工作完成情况、重点工作推进情况、惠民举措落实情况以及领导干部述职述廉报告等内容，定期公开、全程公示，自觉接受群众监督检验，不断提升服务水平。