昨天上午，恒林椅业200多名“优秀管理者”、星级员工、“技能员工”获得公司表彰，奖励金额合计30万元。

　　王春香是恒林椅业缝纫车间的一名老工人，在公司已经工作10多年，继去年获得优秀班组长荣誉后，今年又获得优秀管理者称号。当她接过礼仪小姐献上的鲜花和公司领导颁给她的证书时，开心得合不拢嘴，“在恒林上班，我有一种被认同的感觉，好像是在给自己家里干活。”王春香告诉记者，“一定会带领同班组的姐妹们好好干，为公司争取最大的效益。”

　　和王春香一样，因返工率低、组织意识强而被同事们推举为“技能员工”的枪钉工陈林，内心也是一样的激动，“我这就打电话回湖北老家，告诉家人这个好消息。”

　　恒林椅业董事长王江林介绍，去年，欧债危机、美债危机和宏观调控带来的银根紧缩以及通货膨胀引起的物价上涨等挑战给公司的经营带来了考验。但全体恒林人同心协力、攻坚克难，积极研发新产品，不断改进生产工艺，运用新技术提高生产效率，新增专利10多项，并使专利技术顺利转化为畅销产品，保证了公司的正常经营和平稳发展，截至2011年12月底公司销售额突破9个亿，营业利润保持相对平稳。

　　“这些成绩的取得，都离不开员工们的辛勤工作。”王江林告诉记者说，公司2010年度拿出10万元奖励优秀员工，2011年度更是拿出30万元，2012年度将继续稳步增长。“以此表达我对员工的感谢，希望我们共同创造恒林美好的未来！”