记者昨天从县劳动和社会保障局了解到，从2010年1月起，我县将提高企业退休人员基本养老金，共有8938 位企业退休（职）人员享受。这是自2005年以来，我县连续第六年调整企业退休人员养老金，这也是近年来调整幅度最大的一次。

　　普遍增加67元

　　实行“双挂钩”

　　据介绍，2009年12月31日前，已按国家有关文件规定办理企业退休（退职）手续的人员均可增加基本养老金。具体由两部分组成：第一部分，退休人员每月统一增加67元，退职人员每人每月增加55元；第二部分，退休（退职）人员按本人缴费年限（含视同缴费年限）长短确定月增加标准。具体标准为：缴费年限每满1年(不满1年按1年计算)，每月增加2.5元。

　　帮忙算账：县劳保局有关负责人解释说，按照此规定，每一位退休人员每月可增加67元。如果退休前缴纳养老保险金有20年的，每月将另外再增加50元，也就是每月多增加了117元，以次类推计算。

　　部分人员

　　基本养老金适当提高

　　据悉，本次基本养老金调整将向职称较高、退休较早、待遇偏低的群体倾斜。如教授级的高级专业技术人员，每人每月增发200元；其他高级专业技术人员和高级技师每人每月增发150元；1953年12月31日前参加工作的退休（退职）人员，缴费年限满30年及以上的，每人每月增发70元；缴费年限满20年不满30年的，每人每月增发60元；缴费年限不满20年的，每人每月增发50元；在2009年12月31日前，男年满70周岁、女年满65周岁及其以上的退休（退职）人员，每人每月增发20元。

　　帮忙算账：县劳保局有关负责人解释说，打个比方说， 1935年出生,在1953年12月31日前参加工作且缴费年限30年的退休人员，按照上述标准，每月可增加67元+75元+70元+20元=232元，也就是每月多增加232元退休金。

　　另外，基本养老金水平低于我县2009年底企业月平均基本养老金水平50%的退休（退职）人员，在调整前先按平均水平的50%予以增补，但增补金额最高不超过50元。再按本次普调、特调标准增加基本养老金。

　　据测算，此次调整共涉及企业退休（职）人员8938 人，我县每年将新增社保基金支出 1631万元，企业退休人员基本养老金人均每月增加152元，平均养老金为每月1483元。县劳保局有关负责人介绍说，调整企业退休人员基本养老金水平，体现了党和政府对广大退休（退职）人员的关心，县社保中心将在2010年春节前将增加的基本养老金发放到位。