网络延伸：就业服务零距离

　　从2007年下半年开始，我县以统筹城乡发展为目标，以创建“中国美丽乡村”为契机，着力构建以县人力资源市场为龙头，乡镇劳动保障所为依托，村级劳动保障工作站为基础的城乡一体化三级就业服务体系，将就业服务网络从城市延伸到乡村，通过“零距离”服务，为农民在家门口就能获取招工信息、学习专业技能、实现转移就业搭建一个方便快捷的平台。

　　重金打造“零距离”服务平台。截至目前，我县已先后投资一千多万元，在全县15个乡镇、187个村和19个社区建立了人员、机构、经费“三落实”的乡镇或村级劳动保障平台。其中，11个重点乡镇和64个劳动力相对集中、企业较多的行政村还分别开办了乡镇或村级人力资源市场，安装了价值4万多元电子大屏幕，联网县人力资源市场，每天实时滚动发布各类招聘信息。

　　信息进村：找工就在家门口

　　村级劳动保障平台的建立，方便了村民就近就业。全县各村级平台均配有一名经考试合格、持证上岗的村班子成员兼任劳动保障协管员。通过电脑联网，由县人力资源市场对全县劳动力资源情况实施动态管理，为村民就业、企业用工及时提供各类准确信息。

　　递铺镇霞泉村杨苗虎就是尝到甜头的农民之一。今年年初，刚落户村工业小区的杭州福鼎公司通过村人力资源市场，招聘了杨苗虎等6名当地员工，送往杭州培训。最近，杨苗虎被分配到杭州总厂见习，月薪也从800元涨到了2800元。用他的话说，“等安吉新厂投产，回来就是技术骨干啦。”

　　村级劳动保障平台也受到了外来民工的青睐。递铺镇义士塔村劳动保障协管员吕吉娣说，一到晚上或周末，屏幕前挤满了了解信息，寻找机会的外地民工。至今，该平台已为外地民工提供工作岗位300多个。

　　技能培训：政府埋单助上岗

　　全县各村级劳动保障平台还肩负着开展技能培训，实现转移就业的重任。近年来，我县采取政府埋单形式，把培训学校搬进了村，免费为农民提供计算机应用、转椅制造、家政服务等20余类实用技能培训。

　　通过与全镇各村级劳动保障平台的联网调度，高禹镇及时根据农民意愿和企业需求，免费开展了大规模的定向或订单式培训，集中培训转椅枪钉工、缝纫工，以及车工、电焊工等，并提供考证服务，受到了企业和农民欢迎。通过培训摸底，该镇还建起一个约2000人规模的人力资源备用库，一旦企业有需求，只要一个电话，工人就能及时上岗，至今已向企业输送农村劳动力1500余人。

　　据安吉县劳动和社会保障局局长吴有才介绍，截至目前, 全县村级劳动保障平台共发布各类就业信息87312条，政策宣传531场次，帮助农村劳动力开展免费就业技能培训31475人，实现农村劳动力转移就业79346人，真正成为了促进当地农民转移就业的“加速器”。