为了帮助农村低保人员走出困境，我县提出在“今年要对农村低保家庭劳动力普遍进行帮扶，力争60%以上有劳动能力和就业愿望的劳动力实现就业，争取到2010年底，全县农村低保家庭有劳动能力和就业愿望的人员实现就业”的目标任务，并针对性地制定开展就业援助，落实扶持政策的三项措施。

　　摸清农村低保人员底数，实行动态管理，开展“一对一”帮扶服务，努力做到出现一户、发现一户、帮扶一户。

　　以创建充分转移就业村为抓手，大力开发就业岗位，多渠道帮扶农村低保人员就业。开发公益性就业岗位，实施政策补贴，安置年龄偏大、文化偏低的农村低保人员就业。实施政策扶持，鼓励各类用人单位吸纳农村低保人员实现稳定就业；开发实用性创业项目，指导农村低保人员自主创业；扶持兴办劳动密集型小企业、农业加工、来料加工及种养殖基地发展，推广适应于家庭手工加工项目，引导农村低保人员灵活就业；组织劳务输出项目，组织农村低保人员转移就业。

　　积极落实相关扶持政策，促进农村低保人员就业。凡持有《农村低保人员援助证》的人员和招收这类人员的单位可享受《安吉县人民政府关于进一步推进就业再就业工作的实施意见》规定的社保补贴、岗位补贴、免费职业介绍、免费职业培训、小额担保贷款贴息、行政事业性收费减免等与城镇就业困难人员同样的就业援助政策。对年龄偏大、文化基础较低的农村低保人员，聘请具有一定技术或实践经验的人员，采取“以师带徒”等形式培训的，可按每培训1人给予一次性最高为400元的培训补贴。

　　据悉，目前我县农村低保人员调查工作已告结束，全县296名农村低保人员已领取《农村低保人员援助证》，各项帮扶措施正在扎实实施中。