走进递铺港北段旧城改造项目指挥部，宽敞明亮的评估咨询室首先引起了记者的兴趣，从湖州请来的评估咨询员正在为拆迁户许老伯做着咨询服务，听完解释，许老伯满意地走了。

　　这是递铺港北段旧城改造项目指挥部提出和谐拆迁的举措之一。不仅如此，指挥部还第一个提出所有工作人员上班必须佩带工作证，实行严格的考勤制度，把以前拆迁工作中模糊的利益谈判变成严谨的科学计算，取消自由裁量权，实行一口价操作等措施。

　　正是在这样规范管理、规范拆迁的操作下，指挥部工作高效运转：到4月10日为止，递浦港拆迁区块提前10天完成了全部评估勘查任务，实现了零强制评估，目前，工作已进入签约阶段。

　　指挥部办公室主任任建灵告诉记者，指挥部全体工作人员团结一致，就是要把指挥部建设成为一个有共同目标、能够共同承担责任、能够维持高效运转的团体，“为此大家信心百倍。”

　　“自从3月12日入驻到今天，递铺港区块的全体工作人员始终以饱满的精神、务实的作风投入工作，使整个工作平稳有序、依法推进，成效比较明显。”递铺港北段旧城改造项目指挥部常务副总指挥叶新安说。