不光看重每月结案的件数，还要考量个案平均的用时；不光统计半年总体结案成绩，还要核算每月均衡结案进度；不光看好法官调解撤诉率，还要检查干警信访投诉率。今年，县法院运用“审判质效评估”体系，利用前几年积累的量化动态绩效考核的经验，创新做好运用对接工作，全面提高案件审理、矛盾化解的质量和效率。

　　为了保障硬件到位，县法院对全院电脑进行了一次普查，对硬件设施进行更新换代、系统进行更新；还规范了局域网的使用，对全院IP地址进行清理，统一编排局域网IP地址，以防因地址资源冲突而造成无法与服务器对接的后果。到目前为止，县法院已经根据省高院的统一部署，完成了审判质效管理系统(V8)的安装。今年3月中旬，法院还请专业的技术人员给立案、审执的干警分类进行了软件使用操作培训。

　　“审判质效评估体系”项目繁琐、信息面广，要求高、工作量大，法院干警本身的工作已经比较繁重，因此存在一定的畏难情绪、埋怨思想。于是法院组织干警到上海闵行法院、松江法院等对这一体系运用较好的法院，让工作人员直观地了解到“评估体系”带来的显著成效，并且学习他们的经验做法，使中层队伍耳濡目染形成了共识。 

　　认识到这一系统的好处后，干警们纷纷利用晚上和周六的时间加班加点输入各业务庭的案件基本情况，到5月底已全面完成今年案件信息的补输工作。

　　县法院还学习省高院比较完善的评估体系，在使用中注重特色创新，增加系统模块，进一步发挥和丰富了评估系统的功能。