为进一步加快我县追赶先进地区的步伐，通过深入学习上海、杭州地区先进的发展理念和发展经验，拓宽我县干部的视野和服务创业创新能力，实现与沪杭地区人力资源的对接，更好地推动我县接沪融杭工作，我县加紧制定了相关工作方案，在选派干部到两地学习培训方面, 全年将分两批集中选调25名干部赴上海杭州插班培训，通过与两地相关党校和高校建立合作关系，在上海高校举办城乡规划30人研讨班，选调20名县级专业技术拔尖人才、学术技术带头人及后备干部参加两地举办的专业培训；通过与杭州市的沟通协商，在选派干部到杭州地区挂职锻炼方面，全年将选派5名领导干部和20名行政村干部赴杭州对应单位挂职；同时邀请两地领导来安吉进行指导，吸引沪资、杭资企业来我县投资创业。