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防止四种倾向
2008年03月18日08:21 | 来源: 今日安吉 | 作者: | 编辑: 樊慧

  在当前的一些工作中,要防止出现思想松懈、措施软弱、氛围淡化、方法守旧等现象,继续保持高昂的精神状态,全力冲刺一季度开门红。

  防思想松懈。当前我们面临的很多发展问题,追根溯源还是思想认识问题。我们必须认识到,去年的工作只是一个微小的起步,走新型工业化之路,不容置疑、无需争辨、任何时候不能松懈。我们务必把思想认识的兴奋点、着力点和聚焦点落实到工业发展上来,把思想统一到抢时间、争速度上来,落实到会战“百日竞赛”、加快发展上来。

  防措施软弱。无论是招商引资、平台建设还是项目推进都需要依靠强硬的措施来落实,县委、县政府已经把三月份定为无会月,主要的目的就是让乡镇、部门负责人把精力集中到发展上来,把时间集中到措施的落实上来,我们要加大力度,以更硬的作风强势解决当前经济工作中遇到的问题、困难。

  防氛围淡化。从当前反映的情况来看,大部分干部的精神状态是好的,但有部分干部精神状态不佳,还抱着以前的成绩过日子,碰到问题不敢主动去解决、承担,一味地等、靠、要。防淡化,就是但凡需要部门帮助解决的实际问题,必须是支持的态度,建立以企业、项目为核心的服务体系,拧紧工作各个环节,环环相扣。

  防方法守旧。方法守旧会让一些原本可以解决的问题被耽搁、一些可以干成的事却干不成。在工作中,我们必须创新方式,遇到绿灯加快走、遇到黄灯赶紧走、遇到红灯绕道走,把创新作为经常状态和自觉追求,体现到破难破旧的具体环节,融入到工作的每个细节。

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