我县有了首部人才发展规划

2006年09月30日07:45 | 来源: | 作者: 黄昀王科 | 编辑: 高斌

   近日，笔者从县人事部门获悉，我县酝酿已久的《安吉县十一五人才发展规划》已作为县政府重点规划正式颁布出台，这是我县历史以来首部人才发展规划。
    据了解，早在2005年，县人事部门就根据县人才工作领导小组统一部署，启动了县内首部专业人才发展规划的编制。编制工作邀请了上海公共行政与人力资源研究所、全县各相关部门历时一年精心参与，调研34家部门单位、15个乡镇，座谈70余次，发放调查表300余份，相继形成《“十一五”安吉人才发展战略研究报告》和《安吉县“十一五”人才发展规划》，规划的颁布为今后五年我县人才工作树立了新目标。
    规划全文8000字，详尽阐述了“十五”期间人才发展情况，“十一五”人才发展战略的背景、指导思想、基本原则和总体目标、主要任务以及保障措施等方面。规划指出在五年内，我县人才总量将实现稳步增长，人才规模基本满足经济社会发展的需求。
    笔者从规划中了解到，我县人才的年增长率将保持在12%以上，到2010年万人人才拥有量将达到800人左右。同时，我县在提高人才队伍素质的基础上，大力提高竹业、椅业和环境保护、生物医药、生态旅游、现代物流、机械电子等产业和急需专业人才的数量比重，重点增加高层次人才和企业人才的比重。
    据悉，“十一五”期间，我县将培养塑造高素质党政人才1000名，优秀企业经营管理人才500名，高层次专业技术人才1000名，高技能人才2000名，实用乡土人才500名，全面提高人才队伍的整体素质和实力。

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