为提高纠纷的化解率、案件的执行率和事务性工作的效率，让当事人和群众以最少的时间精力获得最大的权益，安吉法院在全院倡导“三首制”工作方式，提高司法工作效率。一是实行首问责任制。凡其它单位、部门的同志、当事人或群众到法院联系工作、来访，所询问的第一位干警即为“首问责任制”的责任人。首问责任人对于来访人员必须热情接待，在听取情况前，应主动表明自己的身份，对来访者提出的问题要认真给予答复，做到文明礼貌、热情周到，尽量使来访者满意。对于暂时难以落实和解决的问题，本着实事求是的原则，做好解释说明工作；对于需要其他庭室、人员接待的，应将来访者引到有关庭室，尽量使来访群众少花时、少跑路。如来访者反映的问题紧急重大，首问责任人应立即向单位领导汇报，使问题及时得到处理。二是力争首执成功。充分发挥执行联络员作用，完善执行财产查证制度，探索执行新方法新举措，提高执行工作实际到位率，增加首次执行成功率。三是提倡首办到位。大力提倡首办到位、每案办精，特别是审理群众性纠纷案件和附近地区易激化案件，要精研案情、细心调解，提高裁判正确率和调解成功率。