责任区平安创建工作好不好？对责任人来说，每月都有一个“分数”来衡量。今年以来，良朋镇对全镇平安创建工作设立“考试关”，对相关工作进行百分比量化，确保平安创建工作落到实处。

    为了打造一个良好的社会治安环境，维护社会稳定，推动当地经济社会可持续发展，良朋镇以“平安良朋”创建工作为载体，力抓平安创建工作落实。为确保工作取得实效，实现“一年打基础，二年见成效，三年上台阶”的工作目标，良朋镇从制度入手，制定了《良朋镇村级治保、调解组织考核奖励办法》、《良朋镇联村干部综治责任制》、《2004年度“平安良朋”创建活动考核细则》等一系列制度，将平安创建工作量化分解，对责任人按月进行考核，分季度进行奖惩，并在年底进行总体评比，并将考核评比结果列为镇村干部年度立体考核的重要内容。

    据了解，系列考核制度使“平安良朋”创建工作得到有力推进，镇村干部的平安创建意识明显增强，各村、各责任干部都对本责任区的平安创建工作因地制宜地进行了部署落实。今年上半年，全镇发生各类纠纷117件，村镇调处成功率分别为96%和97%，及时化解了一起可能造成群众越级上访事件，维护了社会稳定，保障了经济社会健康快速发展。